Е-ПОРТФОЛІО
Училищний рівень
Щорічно. Організація та проведення Методичного тижня.
2019-2020 н.р.
-
Методична піраміда «Родзинки вебпростору»: майстер-клас для педпрацівників.
-
Освітній пазл: едьютейнмент для молодих та новоприбулих педпрацівників.
2017-2018 н.р.
-
Майстер-класи для педпрацівників:
-
Створення динамічних презентацій у Photodex.
-
Створення і монтаж навчального відео.
-
Е-портфоліо – як інструмент представлення власної педагогічної діяльності.
-


-
Керівник постійнодіючої Школи удосконалення методичної компетентності:
-
Самоосвіта – крок до атестації (2017-2021 рр.)
-
Е-портфоліо – як інструмент представлення власної педагогічної діяльності (2021-2022 н.р.)
-




Обласний рівень
2020-2021 н.р.
-
Використання інструментів Google для організації роботи педагога ЗП(ПТ)О: онлайн-курси на за програмою НМЦ ПТО у Полтавській області (тьютор).
-
Інтерактивний підручник «Техніка пошуку роботи»: презентація роботи на підсумковому засіданні онлайн-курсів «Створення електронних дидактичних ресурсів з використанням можливостей програми Flip PDF».
2017-2018 н.р., 2018-2019 н.р., 2019-2020 н.р.
-
Обласна школа педагогічної майстерності «Впровадження медіаосвіти для сприяння розвитку й саморозвитку особистості учня» (керівник Школи):
-
Моделюємо навчальний сайт: заняття з елементами тренінгу;
-
Генератори сучасних дидактичних засобів навчання: майстер-клас;
-
Створення віртуальної дошки за допомогою сервіса Padlet: практичне заняття;
-
Quizlet: сервіс для створення флеш-карток: практичне заняття;
-
ІТ платформа «Кліматичні Краплі»: презентація досвіду роботи;
-
Онлайн вікторини: сервіс Kahoot!: практичне заняття;
-
Навчальний сайт: особливості створення інтерактивного контенту: практичне заняття;
-
Майндмеппінг - техніка графічного відображення процесів багатовимірного мислення: методичні родзинки створення ментальних карт: методична майстерня.


Всеукраїнський рівень
2017, 2018 рр.
-
Всеукраїнська програма SPARE ENERGY HUB (тривалість – 2 роки, представник від Полтавської області: навчання, популяризація власного досвіду, впровадження програми у ВПУ №7).
